Junior onderzoeker | GGzE Academie

GGz Eindhoven en de Kempen (GGzE) zoekt een junior onderzoeker die energie krijgt van co-creatie, human-centered design en het werken aan thema’s zoals sociale én technologische innovatie. Je beweegt flexibel mee met actuele ontwikkelingen en draagt bij aan de implementatie van evidence-based behandelprogramma’s. Je werkt in een interdisciplinair team van zorgprofessionals, cliënten, naasten, studenten en onderzoekers.
Het gaat om een functie voor 4 maanden met mogelijkheid tot verlenging. 

Wat ga je doen?

• Je ondersteunt bij het opzetten van onderzoek en voert kwalitatief of kwantitatief onderzoek uit dat aansluit bij vraagstukken uit de praktijk zoals: Gezonde omgeving, leefstijl, herstel ondersteunende zorg, netwerkgerichte psychiatrie, inzetten van digitale hulpmiddelen.
• Je verzamelt en analyseert data, en deelt resultaten binnen én buiten de organisatie
• Je werkt mee aan subsidieaanvragen en draagt bij aan de onderzoeksagenda
• Je ondersteunt projecten van zorgprofessionals die wetenschappelijk onderzoek uitvoeren en deelt actief je kennis
• Je werkt nauw samen met klinische teams en draagt bij aan beleid en innovatie

Je gaat werken binnen het onderzoeksteam van de GGzE Academie. Dit is een veelzijdig team van onderzoeksprogrammaleiders, (senior) wetenschappelijk medewerkers, promovendi, onderzoeksassistenten, stagiaires en medewerkers in opleiding. Samen dragen we bij aan het realiseren van praktijkgericht onderzoek in nauwe samenwerking met zorgprofessionals, managementteams en partners binnen en buiten GGzE. Je werkt dus in een omgeving waar zorg en wetenschap samenkomen en waar samenwerking, betrouwbaarheid, zorgvuldigheid en zelfstandigheid belangrijk zijn. Jij zal je gaan richten op duurzame innovaties voor de mentale gezondheid. Dit betekent dat je innovaties verder wilt helpen, zodat deze daadwerkelijk in de dagelijkse praktijk gebruikt gaan worden. Hiervoor is het belangrijk dat de innovaties goed aansluiten bij de gebruikers en dat ontwikkelaars goed weten welke behoeften, wensen en mogelijkheden er zijn. Met de resultaten uit de onderzoeksprojecten kan de zorg en behandeling worden verbeterd.

Jij...

• bent nauwkeurig en proactief;
• beschikt over goede organisatorische en sociale vaardigheden;
• bent flexibel, oplossingsgericht, stressbestendig;
• beheerst de Nederlandse taal uitstekend en kunt je mondeling en schriftelijk goed uitdrukken in het Engels;
• hebt affiniteit met de doelgroepen binnen de specialistische GGz;
• hebt een WO-denkniveau, verkregen via een afgeronde WO opleidingen (of afgeronde hbo opleiding aangevuld met een WO master), bij voorkeur in de richting van psychologie, sociale wetenschappen, gezondheidswetenschappen, Human-technology Interaction of zorgtechnologie;
• kunt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overleggen.

• GGzE biedt een bruto maandsalaris passend bij jouw kennis en ervaring volgens de CAO van de GGZ. Voor deze functie is dat schaal 60: minimaal € 3682 - maximaal € 5548 op basis van 36 uur.
• Een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand).
• Vakantiegeld van 8,33% van het jaarsalaris en pensioenvoorwaarden via PFZW.
• We stimuleren mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en persoonlijke groei in tijd, geld en aandacht waarbij jij zelf de regie neemt. Ook zijn er mogelijkheden om door scholing en goede studiefaciliteiten jezelf verder te ontwikkelen.
• Als leuk extraatje kan je via FiscFree deelnemen aan het fietsplan, gebruik maken van belastingvoordeel bij een fitnessabonnement, vergoeding van de vakbondscontributie, contributie van een beroepsorganisatie, studiekosten of vakliteratuur.
• Het jaarlijkse balansbudget t.w.v. €1000,- bruto o.b.v. 36 uur biedt jou als medewerker de mogelijkheid om een betere balans te creëren in je werk. Je kunt dit doen door voor extra geld te kiezen, extra verlofuren, een opleiding of te kiezen voor een ontwikkelingsactiviteit. Voorwaarde voor toekenning van het budget is dat je op 1 juli in dienst bent bij GGzE.
• Veel GGzE locaties bevinden zich op het prachtige landgoed De Grote Beek in Eindhoven. Hier kun je een wandeling maken door de bossen, genieten van de boerderijdieren en samen met collega’s een kop koffie drinken bij onze Caffeine Dealers.

Wij bieden de best mogelijke zorg aan mensen met complexe of acute mentale problemen, om veerkrachtig in het leven te staan. Elk jaar ondersteunen we meer dan 11.500 mensen uit de regio Eindhoven en De Kempen. Wij kijken verder dan iemands klachten en diagnose. GGzE is ervan overtuigd dat mensen gelukkiger worden als ze meedoen aan de samenleving. Daarom helpen we ze om hun persoonlijke talenten te ontdekken en te gebruiken. Zo helpen we mensen met psychische klachten om een stap vérder te zetten, op een manier die past bij ieders mogelijkheden en ambities.

GGzE is constant bezig om de kwaliteit van de zorg te verbeteren. Dit doen we samen met medewerkers, cliënten, naasten, ervaringsdeskundigen, studenten en organisaties. 

Wil je meer weten over de inhoud van de functie of het proces? Neem dan na 26 juli 2025 contact op met Liselore Snaphaan (onderzoeksprogrammaleider) via liselore.snaphaan@ggze.nl/telefoonnummer 06-48592943 of Karin Lorenz (senior onderzoeker) via karin.lorenz@ggze.nl/telefoonnummer 06-83663966.

Spreekt de functie je aan? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. We ontvangen je reactie graag vóór 8 augustus 2025.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 18 augustus 2025.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.