Bedrijfspsycholoog | Arbo & Gezondheid

Als bedrijfspsycholoog bij GGzE draag jij bij aan een gezonde, veerkrachtige en vitale organisatie. Met jouw psychologische expertise op het snijvlak van werk en mentale gezondheid help je collega’s duurzaam inzetbaar te blijven. Je biedt laagdrempelige psychologische begeleiding of behandeling bij werkgerelateerde vraagstukken en draagt actief bij aan het werkplezier van medewerkers. Zo lever je niet alleen een directe bijdrage aan het welzijn van onze professionals, maar ook aan de kwaliteit van onze zorg. 

Je bent er voor collega’s, maar ook voor teams, leidinggevenden en HR. Als gesprekspartner en adviseur draag je bij aan een gezonde werkcultuur en denk je mee over beleid rond preventie, duurzame inzetbaarheid en psychosociale arbeidsbelasting. Werken bij GGzE betekent dat je vanuit de visie op positieve gezondheid (Huber) kijkt naar het functioneren van mensen – in hun werk én daarbuiten. 

Je biedt laagdrempelige psychologische begeleiding of behandeling bij werkgerelateerde mentale gezondheidsvragen. Zowel preventief als curatief. 

• Denk aan thema’s zoals: 
  • Psychische klachten in relatie tot werk, bijvoorbeeld na confrontatie met rouw, verlies of suïcide van een cliënt, agressie of andere emotioneel beladen situaties. 
  • Werkstress en (dreigende) burn-out. 
  • Mentale veerkracht en zelfzorg. 
  • Conflicten en samenwerkingsproblemen. 
  • Problemen rondom werk-privébalans. 
  • Begeleiding bij of advies rondom re-integratie na verzuim, in samenwerking met verzuimcoaches. 
• Je adviseert HR-professionals en leidinggevenden over mentaal welzijn, preventie van uitval en duurzame inzetbaarheid. 
• Je ontwikkelt en verzorgt trainingen en groepsinterventies op het gebied van bijvoorbeeld: 
  • Veerkracht en stresshantering 
  • Zelfzorg en energiemanagement 
  • Omgaan met psychische belasting in het werk 
• Je denkt mee op strategisch niveau over beleid gericht op vitaliteit, werkplezier en duurzame inzetbaarheid. 

Je komt te werken binnen het team Arbo & Gezondheid, onderdeel van HR, waar je samenwerkt met bedrijfsartsen, verpleegkundigen, verzuimcoaches, een arbeidsdeskundige, loopbaancoach en HR-adviseurs. Samen dragen jullie zorg voor het mentale én fysieke welzijn van onze medewerkers. 

Je werkplek bevindt zich op het landgoed De Grote Beek in Eindhoven – een unieke omgeving waarin rust, natuur en zorg samenkomen. 

Binnen GGzE krijg je de ruimte om te innoveren, te sparren en collega’s uit verschillende disciplines te verbinden. Je werkt vanuit een gedeelde verantwoordelijkheid: samen maken we het verschil. 

Jij…

• hebt een WO-opleiding in de psychologie afgerond. Bij voorkeur in de richting arbeids- en organisatiepsychologie, maar ook klinische of gezondheidspsychologie kan passend zijn;
• hebt ervaring als psycholoog in een bedrijfs-, zorg- of vergelijkbare werkomgeving;
• denkt systemisch en begrijpt de invloed van werk op psychisch functioneren – én andersom;
• bent zowel zelfstandig als verbindend; je zoekt actief de samenwerking met collega’s binnen HR en de zorg;
• communiceert open, oprecht en met aandacht. Je durft door te vragen, weet vertrouwen op te bouwen en denkt in oplossingen;
• hebt affiniteit met de zorgsector en begrijpt wat daar speelt;
• denkt vanuit positieve gezondheid en ziet mentale veerkracht als een krachtig startpunt;
• hebt bij voorkeur een relevante registratie, zoals: 
  • Psycholoog NIP 
  • Registerpsycholoog NIP/Arbeid & Organisatie 
  • Arbeids- en gezondheidspsycholoog NIP 
  • GZ-psycholoog of Orthopedagoog-Generalist (indien behandeling van lichte werkgerelateerde klachten onderdeel is van de functie) 

• GGzE biedt een bruto maandsalaris passend bij jouw kennis en ervaring volgens de CAO van de GGZ. Voor deze functie is dat schaal 60: minimaal € 3682 - maximaal € 5548 op basis van 36 uur.
• Een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand).
• Vakantiegeld van 8,33% van het jaarsalaris en pensioenvoorwaarden via PFZW.
• We stimuleren mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en persoonlijke groei in tijd, geld en aandacht waarbij jij zelf de regie neemt. Ook zijn er mogelijkheden om door scholing en goede studiefaciliteiten jezelf verder te ontwikkelen. 
• Als leuk extraatje kan je via FiscFree deelnemen aan het fietsplan, gebruik maken van belastingvoordeel bij een fitnessabonnement, vergoeding van de vakbondscontributie, contributie van een beroepsorganisatie, studiekosten of vakliteratuur.
• Het jaarlijkse balansbudget t.w.v. €1000,- bruto o.b.v. 36 uur biedt jou als medewerker de mogelijkheid om een betere balans te creëren in je werk. Je kunt dit doen door voor extra geld te kiezen, extra verlofuren, een opleiding of te kiezen voor een ontwikkelingsactiviteit. Voorwaarde voor toekenning van het budget is dat je op 1 juli in dienst bent bij GGzE.
• Veel GGzE locaties bevinden zich op het prachtige landgoed De Grote Beek in Eindhoven. Hier kun je een wandeling maken door de bossen, genieten van de boerderijdieren en samen met collega’s een kop koffie drinken bij onze Caffeine Dealers. 

Wij bieden de best mogelijke zorg aan mensen met complexe of acute mentale problemen, om veerkrachtig in het leven te staan. Elk jaar ondersteunen we meer dan 11.500 mensen uit de regio Eindhoven en De Kempen. Wij kijken verder dan iemands klachten en diagnose. GGzE is ervan overtuigd dat mensen gelukkiger worden als ze meedoen aan de samenleving. Daarom helpen we ze om hun persoonlijke talenten te ontdekken en te gebruiken. Zo helpen we mensen met psychische klachten om een stap vérder te zetten, op een manier die past bij ieders mogelijkheden en ambities.

GGzE is constant bezig om de kwaliteit van de zorg te verbeteren. Dit doen we samen met medewerkers, cliënten, naasten, ervaringsdeskundigen, studenten en organisaties. 

Wil je meer weten over de inhoud van de functie of het proces? Neem dan contact op met Marlou Megens (Programmamanager) via telefoonnummer 06-23721444.

Spreekt de functie je aan? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren vóór 21 juli 2025.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.