Ambulant begeleider (niveau 4) | Strijp

Wil jij mensen ondersteunen om meer grip te krijgen op hun leven en, naar vermogen, deel te nemen aan de samenleving? Als ambulant begeleider werk je vanuit de herstelvisie en de presentiebenadering. Je bent zichtbaar in de wijk en sluit aan bij wat iemand écht nodig heeft.

• Je begeleidt cliënten aan de hand van hun werkplan en hersteldoelen.
• Je bezoekt cliënten thuis of op andere plekken in de wijk, zoals bijvoorbeeld dagbestedingslocaties.
• Je betrekt familie en naastbetrokkenen actief bij het herstelproces.
• Je onderhoudt contact met behandelaren, gemeenten en netwerkpartners.
• Je draait coördinerende diensten, zowel in de ochtend als in de avond. Ongeveer ééns in de 3 maanden draai je een weekenddienst.

Je werkt binnen ambulant wijkteam Strijp-Meerhoven in Eindhoven. Vanuit onze uitvalsbasis aan het Sint Trudoplein begeleiden we volwassenen (18+) die tijdelijk of langdurig professionele ondersteuning nodig hebben. Het team bestaat uit agogen, helpenden en verpleegkundigen, met uiteenlopende ervaring en achtergronden. Samenwerking, zichtbaarheid in de wijk en laagdrempelig contact staan centraal.

Jij…

• Hebt een mbo 4 of hbo diploma verpleegkunde of agogisch medewerker;
• hebt kennis van en werkervaring met psychiatrische problematiek;
• bent bekend met het begrip neurodiversiteit;
• werkt vanuit herstelondersteunende zorg en de presentiebenadering;
• hebt bij voorkeur ambulante werkervaring binnen de ggz;
• bent cliëntgericht, gastvrij en reflecteert op je eigen handelen;
• bent flexibel inzetbaar en bereid onregelmatige diensten te werken;
• beschikt over een auto vanwege het ambulant werk in Eindhoven.

• GGzE biedt een bruto maandsalaris passend bij jouw kennis en ervaring volgens de CAO van de GGZ. Voor deze functie is dat schaal 45: minimaal € 3180 - maximaal € 4273 op basis van 36 uur.
• Een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand).
• Vakantiegeld van 8,33% van het jaarsalaris en pensioenvoorwaarden via PFZW.
• We stimuleren mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en persoonlijke groei in tijd, geld en aandacht waarbij jij zelf de regie neemt. Ook zijn er mogelijkheden om door scholing en goede studiefaciliteiten jezelf verder te ontwikkelen. 
• Als leuk extraatje kan je via FiscFree deelnemen aan het fietsplan, gebruik maken van belastingvoordeel bij een fitnessabonnement, vergoeding van de vakbondscontributie, contributie van een beroepsorganisatie, studiekosten of vakliteratuur.
• Het jaarlijkse balansbudget t.w.v. €1000,- bruto o.b.v. 36 uur biedt jou als medewerker de mogelijkheid om een betere balans te creëren in je werk. Je kunt dit doen door voor extra geld te kiezen, extra verlofuren, een opleiding of te kiezen voor een ontwikkelingsactiviteit. Kies je voor opleiden, dan wordt het balansbudget verhoogd met 40%. Voorwaarde voor toekenning van het budget is dat je op 1 juli in dienst bent bij GGzE.
• Veel GGzE locaties bevinden zich op het prachtige landgoed De Grote Beek in Eindhoven. Hier kun je een wandeling maken door de bossen, genieten van de boerderijdieren en samen met collega’s een kop koffie drinken bij onze Caffeine Dealers. 

Samen werken aan een mentaal veerkrachtige regio
Bij GGzE geloven we dat ieder mens ertoe doet. We bieden specialistische geestelijke gezondheidszorg, forensische psychiatrische zorg via De Woenselse Poort, dagbesteding, beschermd wonen en acute en intensieve zorg in Eindhoven en De Kempen.

Met passie en plezier werken ruim 2.400 (zorg)professionals en 300 vrijwilligers samen aan herstel, mentale veerkracht en kwaliteit van leven voor 10.000 cliënten en hun naasten. Op ons 118 hectare grote bosrijke Landgoed De Grote Beek in Eindhoven en in onze stadsdelen en regiogemeenten komen zorg, werk, onderzoek en ontmoeting samen. Met oog voor de wereld om ons heen bouwen we samen aan een mentaal veerkrachtige gezonde regio gedreven door de innovatiekracht van Brainport. 

Wil je meer weten over de inhoud van de functie of het proces? Neem dan contact op met Tom in ‘t Veld (verpleegkundige) via telefoonnummer 06-58912062.

Spreekt de functie je aan? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. We ontvangen je reactie graag vóór 23 november 2026.

Indien wij voor de sluitingsdatum een passende kandidaat selecteren, wordt de vacature eerder gesloten.

Referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.