EmailX( voorheen Twitter)FacebookLinkedIn

Verpleegkundige (mbo) | Bladel 

Versterk zelfredzaamheid en herstel van cliënten met psychiatrische problematiek in hun eigen leefomgeving.

Contractomvang

Salaris (fulltime)

Maak het verschil

Als verpleegkundige in de wijk ondersteun je cliënten met psychiatrische problematiek in hun dagelijks leven. Je biedt begeleiding en basiszorg in de thuissituatie en helpt cliënten stap voor stap richting meer zelfstandigheid.

  • Je ondersteunt cliënten bij hun dagelijks functioneren en stimuleert hun zelfredzaamheid.
  • Je signaleert veranderingen in gedrag en welzijn en stemt dit af met collega’s.
  • Je begeleidt bij medicatiegebruik volgens afspraken en protocollen.
  • Je voert verpleegtechnische handelingen uit waar nodig.
  • Je biedt praktische ondersteuning en een luisterend oor aan cliënten en hun naasten.

Jouw toekomstige werkplek en team

Je werkt in het team Bladel, Reusel-de Mierden. We ondersteunen cliënten vanaf 18 jaar die tijdelijk hulp nodig hebben om hun leven weer op de rit te krijgen. Je werkt ambulant en/of binnen begeleid wonen, altijd vanuit herstelondersteunende zorg en samen met collega’s en het netwerk van de cliënt.

Jouw achtergrond

Jij…

  • hebt een diploma verpleegkundige mbo niveau 4;
  • werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking op;
  • schakelt makkelijk tussen verschillende cliënten en situaties;
  • signaleert en handelt binnen je eigen verantwoordelijkheden;
  • communiceert duidelijk met cliënten, naasten en collega’s;
  • blijft rustig en doortastend in uitdagende situaties;
  • hebt bij voorkeur ervaring binnen de ggz.

Ons aanbod

  • GGzE biedt een bruto maandsalaris passend bij jouw kennis en ervaring volgens de CAO van de GGZ. Voor deze functie is dat schaal 45: minimaal €3088 - maximaal €4149 op basis van 36 uur. Op 1 juli 2026 wordt er op basis van de CAO GGZ een loonsverhoging van 3% doorgevoerd.
  • Een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand).
  • Vakantiegeld van 8,33% van het jaarsalaris en pensioenvoorwaarden via PFZW.
  • We stimuleren mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en persoonlijke groei in tijd, geld en aandacht waarbij jij zelf de regie neemt. Ook zijn er mogelijkheden om door scholing en goede studiefaciliteiten jezelf verder te ontwikkelen.
  • Als leuk extraatje kan je via FiscFree deelnemen aan het fietsplan, gebruik maken van belastingvoordeel bij een fitnessabonnement, vergoeding van de vakbondscontributie, contributie van een beroepsorganisatie, studiekosten of vakliteratuur.
  • Het jaarlijkse balansbudget t.w.v. €1000,- bruto o.b.v. 36 uur biedt jou als medewerker de mogelijkheid om een betere balans te creëren in je werk. Je kunt dit doen door voor extra geld te kiezen, extra verlofuren, een opleiding of te kiezen voor een ontwikkelingsactiviteit. Voorwaarde voor toekenning van het budget is dat je op 1 juli in dienst bent bij GGzE.
  • Veel GGzE locaties bevinden zich op het prachtige landgoed De Grote Beek in Eindhoven. Hier kun je een wandeling maken door de bossen, genieten van de boerderijdieren en samen met collega’s een kop koffie drinken bij onze Caffeine Dealers.

Over GGzE

Wij bieden de best mogelijke zorg aan mensen met complexe of acute mentale problemen, om veerkrachtig in het leven te staan. Elk jaar ondersteunen we meer dan 10.000 mensen uit de regio Eindhoven en De Kempen. Wij kijken verder dan iemands klachten en diagnose. GGzE is ervan overtuigd dat mensen gelukkiger worden als ze meedoen aan de samenleving. Daarom helpen we ze om hun persoonlijke talenten te ontdekken en te gebruiken. Zo helpen we mensen met psychische klachten om een stap vérder te zetten, op een manier die past bij ieders mogelijkheden en ambities.

GGzE is constant bezig om de kwaliteit van de zorg te verbeteren. Dit doen we samen met zorgprofessionals, cliënten, naasten, ervaringsdeskundigen, studenten en organisaties. 

Vragen?

Wil je meer weten over de inhoud van de functie of het proces? Neem dan contact op met Joris Biesters (GGZ Agoog) via telefoonnummer 06-23551731.

Solliciteren

Spreekt de functie je aan? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. We ontvangen je reactie graag vóór 2 mei 2026.

Indien wij voor de sluitingsdatum een passende kandidaat selecteren, wordt de vacature eerder gesloten.

Referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.